Vos actus d’octobre : Abondement du PEG, Bornes VE, Santé, Congés fin d’année…

Votre équipe FO Schneider Electric ACS-RP vous informe des rendez-vous et actualités d’octobre 2024. 

ACTUS DE L’ENTREPRISE :

  • Révision de l’accord PEG : pouvoir augmenter l’abondement et améliorer notre épargne ! En réponse à notre demande d’augmenter l’abondement dans le PEG et revoir les paliers d’investissement, la Direction a ouvert des négociations, comme annoncé en juin. Lors de la 1ère réunion, FO a rappelé ses principales revendications.
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  • Bornes pour Véhicule Electrique : revoir le déploiement de la Joint-Venture avec le chinois Star Charge ! Le déploiement du projet initialement prévu en novembre 2024 est reporté en 2025, mais dans quelles conditions et avec quels impacts sur les salariés ?
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  • Santé : Pour modifier votre niveau de garanties auprès de la mutuelle pour l’année 2025, exercez votre choix entre le 1er et le 31 octobre 2024. Si vous souhaitez garder le régime choisi lors de votre souscription, vous n’avez rien à faire. La mise à jour du statut de votre enfant de 24 ans et plus doit être effectuée avant le 10 novembre 2024.
    > Toutes les informations utiles sont disponibles dans la rubrique Actualités du site de la MESE.
  • Alternantes, alternants, connaissez-vous vos droits et avantages ? Votre statut vous offre de nombreuses opportunités, découvrez-les dans notre dossier.
  • Congés Payés à solder avant la fin de l’année : Seuls les JRTT (RTT, ANC et Jours de Pont) doivent être soldés avant le 31/12. Les CP doivent être soldés avant le 31/05. Pour FO, la consigne du nombre de CP à avoir en fin d’année reste une variable d’ajustement économique dont l’efficacité reste à prouver et nuit à la qualité de vie et à la santé des salariés. Cette consigne de la Direction est une recommandation, vous êtes libre de la suivre ou non.
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ACTUS ACS-RP :

  • JRTT pont 2025 : les JRTT retenus et validés par le CSE sont : Vendredi 2 mai 2025, Vendredi 30 mai 2025, Lundi 10 novembre 2025

INFOS PRATIQUES :

  • Dossier : Forfait jours ou forfait heures…détails de nos conventions. Vous êtes nouvellement positionnés sur un emploi au forfait jours ou au forfait heures. Connaissez-vous les spécificités de ces conventions de forfait ?

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  • Épargne salariale : il existe désormais 3 nouveaux cas de déblocage anticipé des fonds…
    – Lorsque vous êtes proche aidant, ou lorsque votre époux(se) ou partenaire de Pacs l’est ;
    – Pour financer la rénovation énergétique de votre résidence principale(isolation thermique de la toiture ou des murs donnant sur l’extérieur, installation d’équipements de chauffage ou de production d’eau chaude sanitaire utilisant une source d’énergie renouvelable…) ;
    – Pour acheter un véhicule propre, autrement dit un véhicule qui utilise l’électricité, l’hydrogène ou une combinaison des deux comme source exclusive d’énergie (s’il s’agit d’un vélo à assistance électrique, vous devez impérativement l’acheter neuf).

ACTUS FO SCHNEIDER ELECTRIC

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